"Haberin İşçisi, İşçi Haber."
İstanbul
Parçalı bulutlu
9°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
34,6217 %0.17
36,3676 %0.15
3.281.950 %-3.491
2.922,05 0,14
Ara
İşçi Haber İşçi Haberleri 49-50-51-52 yaşında olanlara müjde! 5000 prim, 3600 kısmi emeklilik ve staj ve çıraklık

49-50-51-52 yaşında olanlara müjde! 5000 prim, 3600 kısmi emeklilik ve staj ve çıraklık

Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesinde kapsam dışında kalanlar yeni düzenlemeler için atılacak adımları bekliyor. İşte kademeli emeklilik için detaylar!

EYT düzenlemesinden sonra milyonlarca vatandaş emeklilik hakkı elde etti. Düzenlemenin hayata geçirilmesinden sonra 1999 ve 2000 sonrası vatandaşlar kapsam dışı kaldı. EYT'den yararlanamayan vatandaşlar yeni emeklilik reformu beklemeye başladı. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın açıkladığı yeni reform çalışması sonrasında EYT kapsamı dışında kalan ve 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olanların dikkatine! Bu haber sizin için. İşte detaylar... 

2000'LER EYT YASASINDAN YARARLANACAK MI?

1999 öncesi işe giriişi olan vatandaşlar emeklilik hakkı elde ederken, bir yıl, ay hatta gün farkıyla emeklilik hakkını kaçıranlar, 17 yıl daha çalışmak zorunda oldukları için kademeli emeklilik beklentisine girdi.

Ancak, yürürlükte olan düzenlemeye göre, kısmi emeklilik için kadınlarda 58, erkeklerde ise 60 yaş şartı bulunuyor. Bu nedenle emeklilik hakkını kıl payı kaçıran vatandaşlar, kademeli emeklilik düzenlemesini beklemeye başladı.  Özellikle de  1999 sonrası işe girenler için kademeli emeklilik sistemiyle ilgili umutlar yükseliyor.

2000-2008 yılları arasında ilk kez sigortalı olarak işe girenlere kademeli emeklilik hakkı tanıyan bir çalışma başlatıldığı gündeme gelmiştir.  Emeklilikle ilgili getirilecek yeni düzenleme adete reform niteliğinde olacaktır. Bu çalışmayla beraber EYT kapsamına girmeyen ve 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigortalı olanlar için de avantajlar içereceği konuşuluyor. EYT'den yararlanamayan vatandaşlar için kademeli emeklilik sistemi üzerinde çalışılıyor. Ancak, sistemin nasıl işleyeceği henüz belrisizliğini koruyor. Çalışmaların tamamlanmasının ardından detaylar ortaya çıkacak.

İlerleyen dönemde getirilecek düzenlemeler, EYT dışında kalan ve emeklilik hakkını kaçıran işçiler için müjdeli haber niteliğinde olabilir.  Ancak, kesin detayların ve uygulamanın nasıl olacağı şu an için netlik kazanmadı. 

Yorumlar
G
G.k. 1 yıl önce
İnsanlarla dalga geçmeyi bırakın artık
BEĞENME
0
CEVAPLA
S
Sultan dikine 1 yıl önce
Ben 58 yaşında mezardami yiycem emekli parayı yoksa hastanelerdemi yedircem emekli parasını bizle dalgamı geçiyorsun günümüz doldu nereye kadar caliscaz 55 yaşındaki kadın nerde çalışsın 9 ay sonra belediye seçimlerinde geliyor kimseye oy vermicem bizim sayemizde oy alıyorlar kiralar aldı başını gidiyor marketler desen aldı başını gidiyor herşeye zam kimseye oy yok kimse oy vermesin bakım kim başkan olcak kimsede olmaz prim 700 58 yaşımı beklicem
BEĞENME
0
CEVAPLA