Emlak Yönetimi bölümü mezunları, yıllardır kamu kurumlarında görev alabilmek için atama bekliyor. 50 bini aşkın mezun, Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, Milli Emlak ve Kentsel Dönüşüm gibi alanlarda uygun kadrolara yerleştirilmek istiyor. Eğitimlerine uygun pozisyonlarda istihdam edilme talebinde bulunan mezunlar, iş güvencesine kavuşmayı umuyor.
Hızlı Kentleşme ve Artan İş Yükü: Kamuya Nitelikli Personel İhtiyacı
Türkiye'nin hızla büyüyen kentleşme süreci ve gelişen emlak sektörünün etkisiyle artan iş yükü, kamu kurumlarının nitelikli personel alımı ihtiyacını daha da belirgin hale getiriyor. Emlak Yönetimi mezunları, özellikle Tapu ve Kadastro Müdürlüğü, Milli Emlak Genel Müdürlüğü ve Kentsel Dönüşüm birimlerinde kadro açılmasının hem kamu hizmetlerini daha verimli hale getireceğini hem de yıllardır atama bekleyen mezunların mağduriyetini sonlandıracağını savunuyor.
Sektördeki Uzman Personele Talep Artıyor
Son dönemde emlak sektöründeki artan işlem hacmi ve dönüşüm projeleri, sektörün uzman personele olan ihtiyacını artırıyor. Emlak Yönetimi mezunları, bu talebin karşılanabilmesi için kamu kurumlarında kadro açılmasının önemli olduğunu vurguluyor ve mezunların yetkinlikleriyle bu ihtiyacı karşılayabileceklerine dikkat çekiyorlar.
