"Haberin İşçisi, İşçi Haber."
İstanbul
Parçalı az bulutlu
15°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
34,4981 %0.1
36,2750 %-0.24
3.386.527 %3.843
2.962,78 0,94
Ara
İşçi Haber İşçi Haberleri Öz Sağlık-İş Sendikası Başkanı Sert: "İşçi-memur ücretlerini kıyaslamak herkese zarar verir"

Öz Sağlık-İş Sendikası Başkanı Sert: "İşçi-memur ücretlerini kıyaslamak herkese zarar verir"

Öz Sağlık-İş Sendikası Genel Başkanı Devlet Sert, işçi-memur maaş kıyaslamasının çalışma barışını zedelediğini belirtiyor. Sert, mesai arkadaşlığının mesai düşmanlığına dönüşmesine yol açan bu durumun herkese zarar vereceğini ifade ediyor. Tüm çalışanların emeğinin eksiksiz karşılığını alması gerektiğine vurgu yapıyor

Öz Sağlık-İş Sendikası Genel Başkanı ve HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Devlet Sert, kamuoyunda ve sosyal medyada tartışılan “işçi-memur ücretleri” kıyaslamasını doğru bulmadığını, tüm çalışanların emeğinin karşılığını eksizsiz alması gerektiğini söyledi. Sert, yapılan karşılaştırmalar ve “işçi ücretleri memur ücretlerini geçti” değerlendirmesinin haksız olduğunu belirterek, işçilerin toplu iş sözleşmelerinden doğan haklara sahip olduklarını vurgularken, “Kimse yalan yanlış beyanlarla omuz omuza görev yapan işçi-memur arasına nifak sokup, çalışma barışını zedelemesin” dedi.

Öz Sağlık İş Sendikası Genel Başkanı Devlet Sert, konuya ilişkin olarak yaptığı açıklamada şunları söyledi:

“Son zamanlarda bazı sendikalar tarafından kamuoyunda ve sosyal medyada dillendirilen ‘işçi ücretleri memur maaşlarını geçti’ şeklindeki değerlendirmeler ve  işçinin yaptığı işin, verdiği emeğin küçümsenmesine yönelik söylemler haksız ve rahatsız edici söylemlerdir.

Özellikle sağlık çalışanları arasında işçi-memur ayrımı yapılarak, bir ekip işi olan sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde çalışma barışını zedeleyen açıklamalara bizler de şahit olduk.

“İŞÇİNİN EMEĞİNİ AŞAĞILAYARAK MEMUR MAAŞLARI ARTMAZ”

210 bin sağlık ve sosyal hizmet işçisinin yetkili sendikası olarak biz  emek üzerinden algı yürütülmesini çirkin buluyoruz. Bütün çalışanlar emekçidir, emek kutsaldır. İşin niteliğine göre işçiyi aşağılama, hor görme üzerinden yapılan eleştiriler memur kardeşlerimizin maaşlarını artırmayacaktır.

Özellikle sağlık kurumlarından hemşire, doktor ve diğer sağlık çalışanlarının maaşlarını sağlık işçilerinin maaşları ile kıyas etmek tüm sağlık emekçilerine zarar verir.

Unutulan bir gerçek var.  Sağlık işçisinin hak ettiği ücret, yapılan toplu  iş sözleşmesi ile hak edilen ücrettir. Yani toplu sözleşme ile alınan ücrettir.

Bu gerçek ortada iken sağlık işçisini “elinde paspas” vb şekilde aşağılamaya matuf cümlelerle eleştirmek ve memura hak ettiği ücreti bu yöntemle istemek doğru bir bakış açısı değildir.

Sendika olarak memurun haklarına, işçinin haklarına daima emek üzerinden baktık. Bugün de “herkes hak ettiği ücreti eksizsiz bir şekilde almalıdır” diyerek bakıyoruz.

Bir hemşireyi, bir hasta bakıcıyı, bir doktoru, bir ambulans şoförünü, bir güvenlik personelini birbiri ile karşı karşıya getirmek memur kardeşlerimizin maaşlarını artırmayacaktır.

Bu bir hak mücadelesidir ve biz işçiler olarak birlikte görev yaptığımız memur arkadaşlarımızın da hak ettikleri maaşlara kavuşabilmeleri adına birlikte mücadele etmeye hazırız. Bunun örneklerini geçmişte de yaşadık.

Durum böyle iken çalışma barışını bozan, mesai arkadaşlığını mesai düşmanlığına dönüştüren bu yaklaşımlardan herkes uzak durmalı, emeğin haklı gücü herkes için ortak hak ve menfaatlere karşı birlikte kullanılmalıdır”

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *