Uzun süren mücadelenin ardından EYT ve sözleşmeliye kadro düzenlemelerinin çözüleceğinin açıklandı. Sayıları on binleri bulan TYP işçileri de kadroya geçip geçemeyecekleri konusunu merak etmeye başladı.
Yürürlüğe girmesi beklenen bu düzenlemelerin ardından, sayıları on binleri aşan Toplum Yararına Program kapsamında çalışanların yani TYP'lilerin gündem olmaması TYP işçilerinin tepki göstermesine neden oldu. TYP işçileri, belirli bir süre zarfında çalışmayı değil de kadroya geçmeyi talep ediyor. Toplum yararına çalışanların kadroya alınıp alınmayacağı konusu henüz belirsizliğini korusa da TYP işçileri Twitter ve sosyal medya platformları üzerinden etkinlikler düzenleyerek seslerini duyurmaya çalışıyor.
Bakan Bilgin, TYP işçilerinin kadro konusuna olumsuz cevap verirken torba yasasında TYP işçilerinin kadrolaşması bulunmuyor.
TYP’YE KİMLER KATILABİLİR?
- 18 yaşını dolduranlar
- İşkur’a kayıtlı kayıtlı iş arayanlar
- Emekli ya da malul aylığı gibi bir geliri bulunmayanlar
- Açıköğretim ve açık lise öğrencileri haricinde öğrenci olmayanlar
TYP HANGİ ALANLARDA UYGULANMAKTADIR?
- Çevre temizliği
- Kamusal altyapının yenilenmesi
- Milli Eğitim Bakanlığına bağlı resmi okullarda çevre düzenlemesi
- Milli Eğitim Bakanlığına bağlı resmi okullarda bakım onarım ve temizlik işleri yapılması
- Restorasyon, tarihi ve kültürel mirasın korunması
- Ağaçlandırma
- Park düzenlemeleri
- Vadi ve dere ıslahı
- Erozyon engelleme çalışmaları
TYP’DEN KİMLER YARARLANAMAZ
Girişimcilik ve mesleki eğitim hariç İşkur kurs ya da programlarına katılanlar 6 ay geçmeden TYP’ den yararlanamaz.
Çalışan kendinden kaynaklı nedenlerle TYP’den ayrılırsa ancak 24 ay sonra yeniden programa başvurabilir.
TYP sonrası İşkur tarafından kendisine uygun bulunan 3 işte çalışmayı kabul etmeyenler, son TYP tarihinden 24 ay sonra yeniden başvuru yapabilir
Herhangi bir kurs ya da programa katılmama yönünde yaptırım uygulanan kursiyer veya katılımcı yaptırım süresince TYP’den de yararlanamaz.
TYP’den ilişiği kesilenler aynı TYP’ye tekrar katılamaz.
