Tüm Taşıma İşçileri Sendikası (TÜMTİS), UPS Kargo ve Adana-İçel-Hatay Araç Muayene Yapım İşletim Anonim Şirketi ile gerçekleştirdiği toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde önemli bir anlaşma sağladı. Yapılan anlaşma ile UPS Kargo çalışanları, 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi'ne göre maaşlarına yüzde 52 oranında zam alacak.
İmza törenine TÜMTİS Genel Başkanı Kenan Öztürk ve yönetim kadrosu ile birlikte, işveren tarafını temsilen UPS Kargo yöneticileri katıldı. Sözleşme, sadece ücret artışını değil, aynı zamanda çalışanların sosyal ve özlük haklarında da iyileştirmeler getirdi. İkinci yıl ise ücretler, TÜFE (Tüketici Fiyat Endeksi) ya da asgari ücret artış oranlarından hangisi daha yüksekse o kadar artırılacak.
Adana, Mersin ve Hatay’daki Araç Muayene İstasyonlarına Yüzde 53 Zam
Bunun yanı sıra, Adana, Mersin ve Hatay illerindeki 16 araç muayene istasyonunda çalışan sendika üyeleri de önemli bir kazanç elde etti. Yeni toplu iş sözleşmesi ile bu çalışanlara yüzde 53 oranında maaş artışı sağlandı. Ayrıca, sözleşmenin ikinci yılında, ücretlere yeniden değerleme oranında bir artış yapılacak. Eğer 2025-2026 yıllarında asgari ücrete ara zam yapılırsa, aradaki fark da çalışanların maaşlarına yansıtılacak.
Yeni toplu iş sözleşmesi, sendikalı işçilere sadece maaş artışı sağlamakla kalmadı, aynı zamanda önemli sosyal haklar ve ekstra ödemeler de getirildi. Ocak ayında maaşların baz alındığı bir ödeme yapılacağı belirtildi. Bu ödeme, çalışanların moral ve motivasyonunu artırmak amacıyla büyük bir adım olarak değerlendiriliyor.
UPS Kargo ve araç muayene istasyonlarında çalışan işçiler için yapılan bu düzenleme, sektördeki diğer iş yerleri için de bir örnek teşkil edecek gibi görünüyor. Yüzde 52 ve yüzde 53 oranlarında maaş artışı, işçilerin yaşam standartlarını yükseltecek ve çalışma koşullarının daha iyi hale gelmesini sağlayacak.
