İngiltere Ulusal İstatistik Ofisi (ONS) tarafından yapılan yeni bir araştırma, evden çalışan bireylerin, işe gidiş için harcadıkları zamanı nasıl daha verimli kullanabildiğini ortaya koydu. Araştırma, evden çalışan kişilerin günlük hayatlarında önemli kazançlar sağladığını ve bu kişilerin iş dışındaki aktiviteleri için daha fazla zaman ayırabildiklerini gösteriyor.
Evden Çalışanlar Günde Ortalama 1 Saat Kazanıyor
ONS'in araştırması, evden çalışan kişilerin işe gitmek için harcadıkları zamanı ortadan kaldırarak, her gün yaklaşık bir saatlik zaman kazanımı sağladığını gösteriyor. Bu kazanım, özellikle uyku ve dinlenme için ekstra 24 dakika, egzersiz gibi aktiviteler için ise 15 dakika daha fazla zaman anlamına geliyor.
Ofisten Çalışanlar Yolda Daha Fazla Zaman Harcıyor
Evden çalışanlar, işe gitmek için harcadıkları süreyi geri kazanırken, ofisten çalışanlar her gün 56 dakika daha fazla yolda vakit geçiriyor. Bu da, ofis çalışanlarının kişisel aktiviteleri için daha az zaman ayırmalarına neden oluyor.
Evden Çalışanlar, Ofis Çalışanlarına Göre Daha Az Çalışıyor
Araştırma, günde en az yedi saat çalışan bireyler arasında yapılan karşılaştırmada, evden çalışan kişilerin ofis çalışanlarına kıyasla her gün 10 dakika daha az çalıştıklarını gösteriyor. Ancak, ONS bu verilerin yeterince detaylı olmadığını ve bu tahminlerin kesin kabul edilemeyeceğini belirtiyor.
İşverenler Evden Çalışmayı Kısıtlıyor
Bir diğer dikkat çeken bulgu ise, bazı işverenlerin evden çalışma seçeneklerini kısıtlamaya başladığı gerçeği. Birçok şirket, çalışanlarının sağlık ve refahını gözeterek evden çalışma imkanı sunmuşken, özellikle Koronavirüs salgınının sona ermesinin ardından evden çalışma giderek daha az yaygın hale gelmiş durumda. Örneğin, İngiltere’deki süpermarket zinciri Asda, şirketin yeniden yapılanma sürecinde hibrit çalışmaya son verileceğini ve yalnızca ofis çalışma modeline geçileceğini duyurdu. Amazon da Ocak ayında tüm çalışanlarının her gün ofise gelmelerini zorunlu kılacağını açıkladı.
Evden Çalışmanın Sağlık ve Refah Üzerindeki Etkileri
Araştırmalar, evden çalışma imkanı sunan şirketlerin, çalışanlarının sağlık ve refahını iyileştirmeyi hedeflediklerini gösteriyor. Evden çalışma, çalışanların iş ve yaşam dengelerini daha iyi kurmalarına yardımcı olabiliyor. Ancak son dönemdeki değişikliklerle birlikte, birçok şirket evden çalışma uygulamalarını yeniden gözden geçirmeye ve sınırlamalar getirmeye başladı.
