Son günlerde "Çalışan emeklilerin maaşları kesilecek" şeklinde yayılan söylentiler, gerçeği yansıtmamaktadır. Mevcut yasalara göre, emekli maaşı alan bireylerin çalışmaları halinde maaşlarının kesilmesi söz konusu değildir. Hatta bazı durumlarda, çalışan emekliler üç maaş alma hakkına bile sahip olabiliyor. Peki, çalışan emeklilerin hakları nelerdir? İşte emeklilerin çalışması ve maaş durumları hakkında detaylar:
Mevcut yasalar, emeklilerin çalışma hakkını engellememektedir. Emekli bireyler:
- Hizmet akdiyle bir işyerinde çalışabilirler.
- Kendi işlerini kurarak serbest çalışabilirler.
- Kamu kurumlarında görev alarak gelir elde edebilirler.
Emeklilik sonrası çalışmaya devam eden bireyler, hak ettikleri maaşları almaya devam eder. Yani, emekli olduktan sonra çalışmak, maaş kesintisi yaratmaz.
Çalışan Emeklilerden Prim Kesiliyor mu?
Çalışan emekliler için, hizmet akdine bağlı olarak çalıştıkları işyerlerinde Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) kesilmektedir. Ancak, bu prim, emeklinin maaşından kesilmez. Sosyal güvenlik priminin tamamı işveren tarafından ödenir. Yani, emekli birey çalıştığı işyerinde maaş almaya devam ederken, işveren SGDP'yi ödeme yükümlülüğü altına girer.
Bağ-Kur kapsamında kendi işini kuran emekliler, herhangi bir SGDP kesintisiyle karşılaşmazlar. Bu durumda emekli birey, hem işini yapabilir hem de emekli maaşını almaya devam eder.
Emekliye Üç Maaş Hakkı
Çalışan emekliler, yasalar gereği, belirli şartları sağladıkları takdirde üç maaş hakkından faydalanabilirler. Bu hakkı elde etmek için, emeklinin bir işyerinde çalışıyor olması, kendi işini kurması veya belirli kamu görevlerine başvurması gerekmektedir.
Sonuç olarak, çalışan emeklilerin maaşları kesilmez ve yasalara göre herhangi bir sınırlama bulunmaz. Bu nedenle, emekli olduktan sonra çalışmak isteyenler rahatlıkla hak ettikleri maaşı almaya devam edebilirler.
Kimler Üç Maaş Alabilir?
- Eşinden Ölüm Aylığı (Dul maaşı) Alanlar: Eşi vefat eden bir kişi, cinsiyet fark etmeksizin ölüm maaşı alabilir. Emekli ya da çalışan kişi de bu aylığı almaya devam eder. Ancak oranlar %75'ten %50'ye düşer.
- Emekli Olanlar: Emekli olan bir kişi, çalıştığı işyerinden maaş almaya devam ederken kendi emekli aylığını da alabilir.
- Yetim Kız Çocuklar: Anne veya babası vefat eden, çalışmayan ya da evlenmeyen kız çocuklar, ölen ebeveynlerinden aylık alabilir. Emekli Sandığı kapsamında olan kız çocuklar SSK ya da Bağ-Kur'dan maaş alırsa kesilmez. Ancak memur olurlarsa maaş kesilir.
