"Haberin İşçisi, İşçi Haber."
İstanbul
Parçalı az bulutlu
17°
34,2872 %0.06
37,3424 %0.14
2.482.498 %0.196
3.073,73 0,09
Ara
İşçi Haber İşçi Haberleri Meclis'e gelen 18 maddelik torba yasa detayları netleşti! Staj, 3600 kısmi emeklilik, 5000 prim...

Meclis'e gelen 18 maddelik torba yasa detayları netleşti! Staj, 3600 kısmi emeklilik, 5000 prim...

Meclis'e gelen 18 Maddelik Torba Yasası büyük bir ilgiyle takip ediliyor. Bağkur affı, staj ve çıraklık, Ev hanımlarına prim desteği gibi düzenlemeler içeriyor. Bu maddeler Meclis tarafından kabul edildi ve görüşmesi planlanıyor.

18 maddelik torba yasa tasarısında 5000 Prim, 3600 Kısmi Emeklilik, Bağkur Affı, Kira, Vatandaşlık Maaşı, Staj Sigortası, Çıraklık ve Ev Hanımlarına Prim Desteği, bayram ikramiyesi düzenlemeleri içeren konular yer alacak. 

Torba yasasında genellikle tek bir paket halinde sunarak, Meclis işleyişini hızlandırılması amaçlanıyor. Getirilecek düzenleme birbiriyle daha uyumlu hale gelmesi adına üzerinde çalışılıyor. 

BAĞKUR'LUNUN EMEKLİ OLABİLMESİ İÇİN PRİM GÜN ŞARTI DÜŞÜRÜLÜYOR

Yeni emeklilik reformuyla beraber Bağ-Kur'lu olarak bilinen sosyal güvenlik sistemine bağlı bireylerin prim gün şartı daha kolay hale gelecek. 

Küçük esnaflar için 9000 prim gününden 7200 prim gününe düşürülerek 5 yıl daha erken emekli olma imkanı sağlanacak.

KADINLARA PRİM DESTEĞİ SAĞLANACAK 

Türk kadınlarının emeklilik şartlarında iyileştirme olacaktır. Ev kadınlarının sigorta primlerine devlet desteği sağlanacak. Çocuk sayısına göre emeklilik yaşı esnetilecek. 

KADEMELİ EMEKLİLİK GELİYOR

Faruk Erdem'inde belirttiği üzere, kademeli emeklilik sistemi Türkiye için reform niteliğinde olabilir. 8 Eylül 1999 tarihinden önce ve sonra sigorta girişleri olan kişiler bu reformun gerekli olduğunu düşünüyor. 

Kademeli emeklilik sisteminde iki kritere dikkat edilmelidir. 

Prim tamamlanması; Emeklilik yaşının esnetilmesi ve prim ödeme süresini tamamlaması tamamlaması anlamına geliyor. 

Belli bir sigortalılık yılı: Bir kişinin belirli bir prim ödeme süresini tamamlaması gerekiyor. Bu süre, kişinin emekli olabilmesi için gerekli olan süreye tekabül ediyor.

ÇIRAKLIK SİGORTASI İÇİN ÇALIŞMA 

Staj ve çıraklık süreleri genel itibarıyla geleneksel işçi ev işçveren ilişkisi gibi değerlendirilemez. Bu nedenle staj ve çıraklık süreçleri SGK kapsamının dışında kalır. 

Ayrıyeten, çıraklık ve staj dönemlerinin çalışma hayatının bir parçası olduğunu ve genellikle ve genellikle bireylerin iş hayatının başında yer aldığı kabul edildiği takdirde bu dönemlerin sosyal güvenlik kapsamında değerlendirilmesi büyük bir önem arz eder.

 Eski Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin'in de ifade ettiği gibi staj ve çıraklık sigortası üzerinde çalışılıyor.

Yorumlar
N
Nesrin 1 yıl önce
Dul ve yetim maaşlari söz konusu değil perişan haldeyiz 5000 TL ile siz gecinin bizde gorelim
BEĞENME
0
CEVAPLA
G
Güray gelgi 1 yıl önce
Bağkur ihya affı çıkarılmazsa bizim emekli olma ihtimalimiz çok zor
BEĞENME
0
CEVAPLA
M
Mustafa şenkal 1 yıl önce
5000 gün ne oldu emekli etmiyorsunuz bari askerlik borçlanması icin kredi çektik bari onu odeyin
BEĞENME
0
CEVAPLA
A
Abubekir yasıllı göz 1 yıl önce
3600 neden yaşı düşmüyor
BEĞENME
0
CEVAPLA
H
Hüseyin Kaya 1 yıl önce
@Abubekir yasıllı göz 1996 sigortalıyım 3600 bende bekliyorum yaş akdi kalktı dediler yılbaşında hala e devlet 5825 istiyor 25yıl hizmet süremde dolu 27 yıl olmus 45,yaşındayım 60 yaş istiyor bari 5000 desinlerde emeklilik yakın desek yada 3600 yaş akti kalksın emekli olalım ssk girişine göre eyt liyiz yani
BEĞENME
0
H
Hakan 1 yıl önce
Taşorene yine kadro yok
BEĞENME
0
CEVAPLA